7月7日，國務院國資委黨委召開中央企業(yè)暨國資委機關“兩優(yōu)一先”表彰大會，保變電氣黨委工作部黨建干事于捷榮獲“中央企業(yè)優(yōu)秀黨務工作者”稱號，在大會上受到表彰。

入職十六年來，于捷深耕黨務工作一線，堅守初心、勤勉履職，把平凡崗位建成黨建示范陣地，將黨務工作打造為一流標桿，以務實舉措推動公司黨建工作走深走實、提質增效。

錨定政治引領，淬煉忠誠履職硬本領

對黨忠誠是黨務工作者第一底色，理論清醒方能政治堅定。于捷始終把政治建設擺在首位，持續(xù)深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想，深入研讀黨的二十大和二十屆歷次全會精神、黨章黨規(guī)以及國企黨建相關工作要求，在常學常新中持續(xù)提升政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，確保在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。在統(tǒng)籌推進黨內集中學習教育過程中，嚴格落實閉環(huán)管理，逐項梳理任務清單、細化落實舉措，抓實指導督導，推動學習教育各項任務落地見效。

厚植思想沃土，搭建宣傳思想主陣地

宣傳思想工作事關意識形態(tài)大局，一字一文皆關乎黨建整體成色。從年度宣傳貫徹方案統(tǒng)籌謀劃，到特色主題宣傳活動策劃落地；從各類新聞文稿撰寫，到理論成果梳理總結，于捷始終秉持“文經我手無差錯、事交我辦請放心”的工作準則，精益求精做好每一項文字、宣傳業(yè)務。高質量做好黨委理論學習中心組學習服務保障工作，嚴格對照“六有”標準，推動理論學習走深走實。聚焦宣傳增效，主持編發(fā)公司手機報，打造內部核心信息傳播平臺。堅持以研促融，深耕黨建課題研究，《“136”工作模式 提升黨建融合質量》《國有企業(yè)黨建工作向價值創(chuàng)造聚焦研究》等多項成果獲評各級表彰。

抓實基礎管控，夯實基層黨建基本功

基層黨務工作點多面廣、事務繁雜，是一項長期性、系統(tǒng)性的基礎工程。于捷始終堅持實干為先、勤學善思，認真對待每一件小事，細化每一個工作環(huán)節(jié)，緊盯每一項落實，推動黨委各項部署在基層黨支部一貫到底。構建“月度分解、動態(tài)跟進、年度復盤”閉環(huán)黨建工作落實體系，全面推行清單化管控、項目化推進、責任化落地，先后指導五個基層黨支部持續(xù)提升基層黨建規(guī)范化、標準化水平。牽頭成立黨建創(chuàng)新工作室，與同事一起將精益管理理念融入黨建工作之中，歷時三年編制完成《黨建工作標準化作業(yè)指導書》，細化“三會一課”、組織生活會、發(fā)展黨員等各項流程和記錄模板，推動基層黨建從“經驗操作”轉向“標準作業(yè)”，讓基層黨務工作有章可循、有據可依。

傳承紅色基因，擦亮黨建特色名片

黨建工作既要固本培元，更要塑品牌、聚合力。為打造具有保變電氣辨識度、影響力的特色黨建載體，于捷與同事翻閱大量企業(yè)歷史資料，深度挖掘傳承企業(yè)獨有的“四特精神”，合力打造“黨員號”特色黨建品牌，貫通品牌培育、典型選樹、故事宣講全鏈條，以特色品牌凝聚黨員隊伍，引導黨員在生產攻堅、技術創(chuàng)新、志愿服務、崗位奉獻中亮身份、作表率、當先鋒。經過長期培育，“黨員號”品牌輻射力、影響力逐步擴大，于捷參與創(chuàng)作的《賡續(xù)“四特精神” 鍛造“大國重器”》榮獲第五屆中央企業(yè)優(yōu)秀故事一等獎，讓企業(yè)黨建特色品牌出圈出彩。